制定對策

農(nóng)林水產(chǎn)大臣松岡利勝２８日在寓所內(nèi)上吊自盡。

這一事件再次給日本政府敲響了警鐘。日本內(nèi)閣府防止自殺對策部門負責人鈴木高則（音譯）說，“我們正面臨一種危機，以往的措施沒有效果，我們必須馬上采取行動。”

日本一向以自殺率高而著稱，特別是上世紀９０年代末以來，日本每年自殺人數(shù)超過３萬。據(jù)世界衛(wèi)生組織統(tǒng)計，２００３年，日本自殺率達到１０萬分之２５．５，在發(fā)達國家中名列第二。

據(jù)日本警察廳公
布的最新統(tǒng)計數(shù)字，２００５年，日本自殺人數(shù)突破３２５００人，比２００４年增加０．７％。

去年６月，日本國會立法強化自殺預防措施，隨后內(nèi)閣府依法成立了以鈴木高則為首的部門，研究減少自殺對策。

上月，該部門所屬專家小組起草了一份措施大綱，確定至２０１６年將自殺人數(shù)減少到２．５萬人的目標，大綱列舉的措施包括提高心理健康服務水平，建立社區(qū)精神病醫(yī)師網(wǎng)絡等。

集體自殺

上世紀９０年代后半期以來，日本經(jīng)濟長期停滯不前，迫使企業(yè)裁員重組，導致不少５０歲以上的雇員自殺。近幾年，盡管日本經(jīng)濟開始復蘇，但自殺人數(shù)仍居高不下。政府以往采取的諸如心理咨詢和增強預防精神疾病意識的措施收效甚微。

近年來，日本還頻發(fā)網(wǎng)友集體自殺事件。一些企圖自殺的人在網(wǎng)上相約，集體開車來到偏僻地點，關閉車窗，然后點燃木炭爐，使車廂內(nèi)煙霧彌漫，最終集體窒息而死。

一家為情緒憂郁和企圖自殺的人提供支援的國際慈善機構(gòu)“Befrienders Worldwide”東京服務中心創(chuàng)始人西原幸子說，日本大多數(shù)自殺者屬于工作認真勤奮的人。由于他們非常刻苦，超負荷工作，以至于心力交瘁，積勞成疾，萎靡不振。

但公司卻不關心體諒他們，使他們感覺被拋棄，好像自己沒有用。在這種情況下，他們經(jīng)常想一死了之。

究根尋源

專家們認為，日本自殺率居高不下，政府預防措施收效甚微的原因是多方面的。首先，日本社會重視集體，輕視個人。致力于預防自殺的非盈利機構(gòu)“生命紐帶”的專家清水安之（音譯）說，日本學校和公司缺乏靈活多樣性，與眾不同或有個人問題者往往受到排斥。他說：“在這個國家，如果你不屬于一個群體就很難生存，一旦你脫離這個群體，就沒有機會返回。”

其次，專家認為，在日本，自殺是一種源遠流長的傳統(tǒng)，被視為抵償恥辱和表達愧疚的一種體面方式。

西原幸子說，“死可以了結(jié)一切，死可以讓自殺者免除所有指責。”因丑聞纏身而自殺的松岡利勝就是最新范例。

最后是經(jīng)濟原因。雖然日本經(jīng)濟強勁復蘇，但分析家們說，只有大公司及其雇員嘗到了經(jīng)濟復蘇的甜頭，而中小企業(yè)仍在破產(chǎn)的邊緣掙扎。

（來源：新華網(wǎng) 編輯：夏亞）